|
A.竹科網通上市公司，專精於通訊產品的設計、ODM, OEM 研發與製造
1.Software Technical Manager (Automotive / Networking Hsinchu
工作職掌：
1. Technical Leadership & Architecture Decisions
➢Lead the overall software architecture across automotive and networking products (AUTOSAR / Linux / Android Automotive / embedded RTOS), depending on project and module partitioning.
➢Define technology selection, design guidelines, coding standards, and code review mechanisms.
➢Resolve cross-module integration issues and major technical risks.
➢Drive system integration across HW/SW, connectivity, and sub-systems, ensuring end-to-end functionality of the whole product.
2. Project Delivery & Milestone Management
➢Work with the PM to define the software development plan, WBS, and milestones.
➢Monitor development progress and quality of each module (Connectivity, Telematics, Security, Diagnostic, OTA, etc.).
➢Hold final technical sign-off responsibility for deliverables (SRS / SAD / SDD / Test Report)
3. Process & Quality
➢Lead Technical Review, Change Control, and Problem Resolution (PR/CR).
➢Oversee Static Analysis, Unit Test, Integration Test, and HIL results.
➢Enforce ASPICE L2/L3, ISO 26262 (functional safety), and ISO/SAE 21434 (cybersecurity) processes.
4. Cross-Team & External Communication
➢Serve as the technical window to customers (OEM / Tier-1 / networking & telecom operators); lead technical meetings, issue tracking, and escalation.
➢Independently represent the company in front of customers on technical matters, able to host, present, and drive technical discussions and negotiations without relying on senior back-up.
➢Build and maintain long-term customer relationships, acting as a trusted technical partner and sustaining customer confidence throughout the program lifecycle.
➢Coordinate with HW, Mechanical, Certification, Manufacturing, and suppliers (Modem / MCU / SoC vendors).
➢Manage technical output and quality of ODC / outsourced (Offshore Development Center) teams.
要求條件：
1. Education: Master''s degree or above in EE / Electronics / CS / Communications, or related field.
2. Experience: 10+ years of automotive, networking/communication, or embedded software development, including at least 5 years as a technical lead / architect.
3. Have led at least one mass-production program in automotive or networking/ communication.
4. Proven system integration experience (HW/SW integration, multi-module or cross-domain system bring-up, and end-to-end product integration)
5. Ability to independently face and manage customers, capable of leading customer-facing technical meetings, handling issues and escalations, and maintaining ongoing customer relationships without senior supervision.
6. Familiar with at least 3 of the following:
➢Embedded Linux / Yocto
➢Cellular Connectivity (4G/5G, eSIM, NTN)
➢V2X, GNSS, Wi-Fi/BT
➢Cybersecurity (ISO/SAE 21434, Secure Boot, TLS, PKI)
➢Diagnostics (UDS, DoIP), OTA, FOTA
➢AUTOSAR Classic / Adaptive
7. Familiar with ASPICE L2+ development process and tool chains (DOORS, Polarion, Jira, Git, Jenkins, Vector tools)
8. Fluent English (listening, speaking, reading, writing), able to communicate with international customers and suppliers in meetings.
Preferred Qualifications:
1. Experience in networking / communication products (e.g., AIoT Gateway, Data Card, broadband CPE, HPC) in addition to automotive.
2. Outsourcing management experience — proven track record of managing outsourced / ODC (Offshore Development Center) teams, including work allocation, delivery governance, quality control, and vendor coordination.
3. ISO 26262 ASIL-B or above development experience.
4. OEM mass-production RFQ / Audit experience.
5. Experience managing cross-border teams.
6. Certifications such as ASPICE Provisional Assessor, PMP, CSM, CISSP.
B.全球最大的資訊及通訊產品專業設計及代工廠商之一。產品涵蓋筆記型電腦、桌上型電腦、平板電腦、智慧型手機、伺服器、網路家電產品、有線及無線數據通訊、數位消費性電子產品等
1. ESD靜電防護課級~部級 竹北
工作職掌：
.產線靜電防護(ESD)量測計畫制訂與執行
.靜電防護測試與分析結果判讀
.客戶問題處理與溝通
.生產線直接人員作業流程檢視與教育訓練
.生產線稽核 6S稽核檢視及改善
需求條件：
.ANSI/ESD S20.20(具SP17.1 經驗尤佳) 受訓證書、IEC 61340-5-1 稽核經驗
.具系統廠ESD 防護改善經驗尤佳
.ESD相關經驗至少7年
.擔任主管經驗至少3年(預計管理幅度5人)
.語言條件：TOEIC 550 以上
2.MRO採購處級儲備主管 竹北
工作職掌：
.本職務設定為處級儲備主管，以專業職入職；實際派任時程將依個人工作表現及組織需求評估。
.負責MRO採購單位整體營運管理，帶領15-25人團隊並培育管理梯隊。
.制定並推動中長期採購策略、年度預算及降本目標。
.建立供應商管理制度及供應鏈風險管理機制，提升供應穩定性。
.分析市場趨勢及採購數據，規劃品類管理與策略採購方案。
.主導採購數位化、流程優化及跨廠區資源整合專案。
.與高階主管及跨部門單位協作，支援公司營運及發展策略。
需求條件：
.10年以上電子製造產業/系統廠MRO採購經驗
.6年以上管理經驗 (管理幅度：15-25人)
.具備良好的抗壓及溝通協調能力
.具備基本英文溝通能力
.一年約2次海外出差
3.MRO採購部級儲備主管 竹北
工作職掌：
.本職務設定為部級儲備主管，以專業職入職；實際派任時程將依個人工作表現及組織需求評估。
.協助管理MRO採購團隊（約5-15人），落實部門目標及人才培育。
.負責MRO採購作業管理，包含詢價、比價、議價及供應商管理。
.推動採購成本改善、交期管理及異常問題處理。
.開發與維護供應商資源，執行供應風險及績效評估。
.跨部門協調生產、設備及工程單位，確保採購需求順利達成。
.參與採購流程優化及系統改善專案，提升作業效率。
需求條件：
.7年以上電子製造產業/系統廠MRO採購經驗
.3年以上管理經驗 (管理幅度：5-15人)
.具備良好的抗壓及溝通協調能力
.具備基本英文溝通能力
.一年約2次海外出差
4.NPI/MPM經理 湖口
工作職掌：
.負責新品開發(NPI)專案之規劃、執行及發展進度掌控、成本控制與結案程序。
.與品牌客戶直接中、英文溝通；了解具體客戶需求及產品應用要求，協調廠內處理相應事宜。
.明確了解產品各階段(工程、品保、生產單位等)之訊息，確保NPI查檢項目，降低異常風險。
.定期召開NPI會議，傳遞客戶需求與反饋至各相關部門，檢討過程異常、追蹤並明確推動執行
.管理、控制NPI預算執行狀況，跟蹤專案與專案範圍變更。有能力驅動多功能的開發團隊執行客戶產品的開發及轉換到後續的 NPI
需求條件：
.需具備主管經驗10年以上
.具有新產品導入(NPI)和試產準備的實際經驗
.曾參與產品移轉專案，熟悉從開發到量產的整個流程
.需精通英文，可流利與國外客戶口語溝通
5.數位轉型專案管理師 新竹
工作職掌：
.推廣公司的數位轉型政策，協助工廠數位化用例落地
.導入工廠新專案創新
.發展AI/生成式AI/虛實整合應用
.工廠生產流程優化與設計
.會使用UiPath, python或 SQL經驗尤佳
需求條件：
.大學以上，資訊管理、工業工程、國際貿易、企業管理相關科系尤佳
.5年以上工作經驗
.英文聽說讀寫佳，TOEIC 700以上
.有PMP證照者尤佳
.了解工廠生產管理(如IE、生管)，且具備專案管理和數位化轉型專業知識，有工廠實踐經驗
.數位轉型能力: 能運用Power BI、RPA、Minitab等數位工具
.須具備良好溝通能力
.能配合公司需求任務性短期海外出差尤佳
.績優上市網通公司, 專注於研發用戶端設備之接取/路由產品，並結合語音及多媒體等技術，提供整合性數位家庭、行動寬頻、無線影音產品與多媒體閘道器等解決方案
C.績優上市網通公司, 專注於研發用戶端設備之接取/路由產品，並結合語音及多媒體等技術，提供整合性數位家庭、行動寬頻、無線影音產品與多媒體閘道器等解決方案
1.ERP工程師(Framework) 新竹
工作內容：
.ERP Framework、共用元件及開發工具的開發與維護，提升系統穩定性與開發效率
.開發企業內部 Web 與行動化應用系統，負責需求分析、程式開發、測試及上線維護
要求條件：
.3年以上 C#/.NET、WPF 開發經驗
.具 Framework/共用 Library/SDK或企業內部平台開發經驗
.具企業 ERP、後台管理系統或Web系統開發經驗，熟悉SQL與API串接
.英文中等
.大學以上(資工系、資管系相關科系)
2.ERP工程師(財會模組) 新竹
工作內容：
.ERP系統之開發與維護
.Business Intelligence系統開發及維護
.支援財會結帳事項，協助使用者進行問題分析
要求條件：
.具備 MS SQL / T-SQL 基礎操作與開發能力
.熟悉 C# 程式設計，具 WPF 開發經驗者尤佳
.具財會系統開發經驗者佳
.英文中等
.大學以上(資工系、資管系相關科系)
3.生產部課級主管 新竹
工作內容：
.負責FATP產線規劃、建置、量產導入及產能提升
.負責FATP生產管理與團隊管理
.協助新廠區產線Layout、設備進駐、人力配置及生產流程規劃
要求條件：
.具網通產品製造經驗or系統組裝 / EMS / 電子產品後段製程經驗
.具EMS / ODM / OEM製造管理經驗
.具新產線建置、產線移轉、新產品導入或量產爬坡經驗者佳
.具帶領30人以上生產團隊經驗者佳
.英文中等
.專科以上
D.公司成立於2015年，主要核心產品為各行各業使用之專業觸控顯示器與專業觸控電腦，產品跨足工業、零售、餐飲、遊戲以及醫療應用
1.TDM主管 (經理或資深經理) 台北市
工作職掌：
.帶領團隊負責TDM(Touch Display Module)新產品開發全流程的專案管理工作，協調LCM、TP等相關模組的研發資料。
.協調客戶要求與公司資源、協助客戶處理TDM相關問題，確保滿足客戶要求。
.統籌管理TP和LCM產品研發進度，監督關鍵節點的達成情況。
.協調、進行樣品試產、驗證和量產導入
.組織專案會議，即時匯總專案進度與問題，並提出改進建議。
.指導和培養專案管理成員。
要求條件：
.大學以上學歷，電子、材料或相關理工科系畢。
.10年以上TP/LCM相關行業經驗，5成以上TDM管理經驗，有觸控一體機(AIO)或顯示模組產業背景者優先。
.熟悉TP/LCM產品研發流程，有量產導入經驗者優先。
.跟部門協調溝通能力佳，具備良好的團隊管理能力。
.具備良好的數據分析能力及問題解決能力，邏輯清晰、執行力強。
2.資金經理 台北市
工作內容：
.集團資金調度及規劃
.財務分析及信用風險管理
.集團外匯避險
.財務內控及流程管理
.其他主管交辦專案
要求條件：
.大學、碩士，一般商業學類、會計學相關、財稅金融相關
.5年以上工作經歷，具備財務管理、外匯避險管理及海外子公司財務管理等相關經驗
.工作技能 : 財務及營業分析、財務報表製作、資金管理、編制財務報告、財務報表分析
.抗壓力強、注重品德、團隊合作
.溝通表達能力強、具創新能力
.熟練使用Word、Excel、Power Point等辦公軟件
.英文：聽、說、讀、寫 精通
|
